因安排临时聘用人员未经安全生产教育培训合格上岗作业，未安排专门人员进行现场安全管理，未向作业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施，依据《安全生产法》第一百一十四条第一款第（一）项，被罚款人民币肆拾万元，公......