某某与北京中盛腾达建筑工程有限公司劳务合同纠纷一审民事判决书

北京市朝阳区人民法院 民事判决书 (2020)京0105民初50870号 原告：***，男，1976年1月26日出生，汉族，住河北省高碑店市。 委托诉讼代理人：**，北京济和律师事务所律师。 被告：北京中盛腾达建筑工程有限公司，住所地北京市丰台区南三环西路**院**楼****1727。 法定代表人：***。 原告***（以下简称原告）起诉被告北京中盛腾达建筑工程有限公司（以下简称被告）劳务合同纠纷一案，本院于2020年8月17日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理，原告委托诉讼代理人**到庭参加了诉讼，被告经本院传票传唤未出庭，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。 原告向本院提出如下诉讼请求：判令被告给付劳务费17325元及相关损失1250元。事实和理由：原告于2017年9月经原告调派至**的工地北京市朝阳区财经路252号***经营的Amazingparty做装修施工工作，原告从2017年11月2日开始，一直工作到2017年12月10日，约定的日工资450元，原告在被告处工作了将近40天，被告至今未向原告支付工资，故起诉。 被告经本院传票传唤未出庭，亦未提交书面答辩状。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对于当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。本院综合本案证据认定如下事实： 原告自述长期跟随被告从事劳务工作，此前被告未拖欠其劳务工资。2017年9月，原告经被告调派至某工地从事装修劳务工作，被告未向其结清劳务费，就该**原告向本院提交了两份《证明》，其中有被告法定代表人签字的《证明》中写到：“今有工人***、**、***、***1等工人于2017年9月份经***调派至**的工地给***酒吧装修，从工程完工至今工人没有拿到劳务工资。（工资详见工资表）特此证明证明人：***（138XXXX****）2020年1月15日”。另一份《证明》由案外人**签字，内容为：“今有工人***、**、***、***1等工人于2017年9月份经***调派至北京市朝阳区财经路252号***经营的Amazingparty做装修施工工作，***至今未支付工人工资。（工资详见工资表）特此证明！证明人：**139XXXXXXXX2020．1．14”。原告未提供其实际施工的工资明细，原告称其主张的1250元相关损失指的是向被告主张劳务费的车旅、住宿及其他相关费用。 本院认为，根据审理查明的相关事实及原告提交的证据，可以认定原告与被告之间形成了合法有效的劳务合同关系，且原告已经履行了提供劳务的相关合同义务，但就原告主张的劳务费具体金额，未向本院提交相关证据，其应自行承担相应的举证不能的法律后果，故原告的诉讼请求目前无法得到本院支持，原告可就相应证据准备充分后再次向被告主***。 当事人有接受法院合法传唤到庭**并对对方当事人的诉讼请求进行答辩的权利和义务。被告经本院合法传唤，无正当理由未出庭应诉，视为其放弃了举证、质证及答辩的权利，本院可依据查明的事实，依法缺席判决。 综上，依照《中华人民共和国合同法》第八条、第六十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十二条、第一百四十四条之规定，缺席判决如下： 驳回原告***的全部诉讼请求。 案件受理费125元，由原告***负担（于本判决生效后七日内交纳）。 本判决为终审判决。 审判员*** 二〇二〇年十一月二十五日 书记员***